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Novità in arrivo su classificazione del personale, assunzioni, apprendistato e minimi retributivi
Il 18 giugno scorso Conflavoro Pmi e Fesica-Confsal, assistita da Confsal, hanno sottoscritto il rinnovo del CCNL che interessa le lavoratrici ed i lavoratori che operano nei settori del turismo, pubblici esercizi, ristorazione collettiva e commerciale e alberghi. Il CCNL, che decorre dal 1° giugno 2024 ed ha scadenza al 31 maggio 2027, prevede un ampliamento del campo di applicazione, estendendo gli effetti contrattuali anche alle sale bingo e gaming hall, stabilendo una classificazione del personale unica. Novità anche per quel che concerne le diverse forme di assunzione, con una revisione del part-time, dello smart working e l’estensione della proporzione numerica per l’attivazione dei contratti a tempo determinato. A tal proposito, l’appendice che contiene le causali per i contratti a tempo determinato superiori a 12 mesi stabilisce un passo avanti in questo senso e un miglioramento per il settore. Inoltre, viene inserito anche l’istituto della stagionalità con l’elenco delle attività e le casistiche. Posta a revisione anche la disciplina dell’apprendistato, estesa anche alle sale bingo e gaming hall. Ovviamente, il rinnovo non ha tralasciato l’aspetto retributivo, con una revisione in aumento delle tabelle retributive. Di seguito le tabelle retributive relative ai vari settori.Pubblici esercizi, ristorazione collettiva e commerciale, rifugi alpini, stabilimenti balneari, alberghi diurni, imprese di viaggio e turismo, tour operator e network di agenzie di viaggio e turismo
Livello
Minimo al 1° giugno 2024
Minimo al 1° giugno 2025
Minimo al 1° giugno 2026
Minimo al 1° giugno 2027
Quadro A
2.331,55*
2.397,20*
2.463,00*
2.512,35*
Quadro B
2.153,05*
2.212,45*
2.271,85*
2.316,40*
1° livello
2.000,30
2.054,10
2.107,90
2.148,25
2° livello
1.821,70
1.869,15
1.916,55
1.952,15
3° livello
1.713,70
1.757,30
1.800,90
1.833,55
4° livello
1.612,70
1.652,70
1.692,70
1.722,70
5° livello
1.507,90
1.544,10
1.580,35
1.607,50
6° livello S
1.447,00
1.481,05
1.515,10
1.540,65
6° livello
1.425,30
1.458,55
1.491,80
1.516,75
7° livello
1.332,55
1.362,40
1.392,25
1.414,65
*In aggiunta alla retribuzione, al Quadro A spetta un’indennità di funzione pari a 75,00 euro; al Quadro B un’indennità pari a 70,00 euro.
Pubblici esercizi e Stabilimenti balneari minori
Livello
Minimo al 1° giugno 2024
Minimo al 1° giugno 2025
Minimo al 1° giugno 2026
Minimo al 1° giugno 2027
Quadro A
2.326,00*
2.392,00*
2.457,80*
2.507,15*
Quadro B
2.148,00*
2.207,60*
2.267,00*
2.310,55*
1° livello
1.995,00
2.049,25
2.103,05
2.143,40
2° livello
1.817,10
1.865,15
1.912,60
1.948,15
3° livello
1.710,00
1.754,00
1.797,55
1.830,20
4° livello
1.610,00
1.650,05
1.690,05
1.719,05
5° livello
1.505,00
1.541,50
1.577,80
1.604,90
6° livello S
1.444,10
1.478,70
1.512,75
1.538,30
6° livello
1.422,90
1.456,25
1.489,50
1.514,50
7° livello
1.328,70
1.358,55
1.388,40
1.410,80
*In aggiunta alla retribuzione, al Quadro A spetta un’indennità di funzione pari a 75,00 euro; al Quadro B un’indennità pari a 70,00 euro.Aziende alberghiere, complessi turistico-ricettivi dell’aria aperta, porti e approdi turistici
Livello
Minimo al 1° giugno 2024
Minimo al 1° giugno 2025
Minimo al 1° giugno 2026
Minimo al 1° giugno 2027
Quadro A
2.316,51*
2.401,55*
2.486,55*
2.550,45*
Quadro B
2.144,65*
2.223,35*
2.302,05*
2.361,25*
1° livello
1.998,20
2.071,55
2.144,90
2.200,05
2° livello
1.826,35
1.893,40
1.960,40
2.010,80
3° livello
1.722,45
1.785,70
1.848,95
1.896,50
4° livello
1.625,30
1.684,95
1.744,60
1.789,45
5° livello
1.524,30
1.580,25
1.636,20
1.678,25
6° livello S
1.465,70
1.519,50
1.573,30
1.613,75
6° livello
1.444,95
1.498,00
1.551,05
1.590,95
7° livello
1.354,05
1.403,75
1.453,45
1.490,80
*In aggiunta alla retribuzione, al Quadro A spetta un’indennità di funzione pari a 75,00 euro; al Quadro B un’indennità pari a 70,00 euro.Aziende alberghiere minori
Livello
Minimo al 1° giugno 2024
Minimo al 1° giugno 2025
Minimo al 1° giugno 2026
Minimo al 1° giugno 2027
Quadro A
2.303,15*
2.394.35*
2.479,60*
2.543,10*
Quadro B
2.132,60*
2.217,05*
2.296,00*
2.354,80*
1° livello
1.986,05
2.064,70
2.138,20
2.192,95
2° livello
1.816,00
1.887,95
1.955,20
2.005,25
3° livello
1.713,35
1.781,20
1.844,65
1.891,90
4° livello
1.617,45
1.681,50
1.741,40
1.786,00
5° livello
1.517,00
1.577,10
1.633,25
1.675,10
6° livello S
1.459,05
1.516,85
1.570,85
1.611,10
6° livello
1.438,30
1.495,25
1.548,50
1.588,15
7° livello
1.348,05
1.401,45
1.451,35
1.488,50
*In aggiunta alla retribuzione, al Quadro A spetta un’indennità di funzione pari a 75,00 euro; al Quadro B un’indennità pari a 70,00 euro.